Konflikte und ihre Bedeutung für Innovationen

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Meike Bentz ist Diplom-Psychologin und seit 2002 als Trainerin und Beraterin tätig. Diese Arbeit war Bestandteil des von der VolkswagenStiftung geförderten Forschungsprojekts "Conflicts and Innovation" am Lehrstuhl für Organisations- und Sozialpsychologie der Humboldt Universität zu Berlin.
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Meike Bentz ist Diplom-Psychologin und seit 2002 als Trainerin und Beraterin tätig. Diese Arbeit war Bestandteil des von der VolkswagenStiftung geförderten Forschungsprojekts "Conflicts and Innovation" am Lehrstuhl für Organisations- und Sozialpsychologie der Humboldt Universität zu Berlin.
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  • ISBN: 9783828853744
  • Number of pages: 433
  • Copy protection: ADOBE_DRM
  • Publication Date: Nov 1, 2011
  • Publisher: TECTUM-VERLAG
  • Language: German
  • Format: pdf

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