Eine wissenschaftliche Analyse der Postkorbmethode als eignungsdiagnostisches Instrument

Studienarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, Otto Beisheim School of Management Vallendar (Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Führung & Personalmanagement), Veranstaltung: Seminar: Human Resource Assessment, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Postkorbverfahren erfreut sich in der Praxis aufgrund seiner augenscheinlichen Validität als ei...