Arbeitsorganisation

Flexibilität klingt zwar gut, für manchen Mitarbeiter wird sie aber schnell zum Alptraum. Überstunden, ständige Erreichbarkeit per Handy und Überall-Arbeit mit dem Smartphone sind die Schattenseiten eines Flexibilitätsverständnisses, das in erster Linie die Bedürfnisse der Unternehmen im Auge hat.