Akademische Arbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, Hochschule RheinMain (Wiesbaden Business School), Veranstaltung: Projektmanagement und Personalführung, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Arbeit ist eine übersichtliche Darstellung des Reifegradmodells nach Hersey und Blanchard. Dabei werden aktuelle Studien miteinbezogen und verschiedene Forschu...